Chia sẻ bộ slide trắc nghiệm khiến cả lớp thích thú và tập trung

Chào các bạn thân mến, thuyết trình là một phần tất yếu ở giảng đường nói chung. Để bài thuyết trình đạt kết quả tốt thì không chỉ người thuyết trình phải chuẩn bị tốt cho bài nói mà phần slide cũng góp phần khá lớn. Ngày trước Hiếu thuyết trình những bài tập trắc nghiệm đạt kết quả tốt phần lớn là nhờ sự chuẩn bị slide chứ bản thân cũng không nói lưu loát như mấy bạn hay dẫn chương trình.

Bây giờ đã sắp ra trường rồi, nghĩ lại những bộ slide mình bỏ công thiết kế và rất tâm đắc với nó mà không còn dùng nữa cũng thấy uổng phí. Nên hôm nay Hiếu chia sẻ lại với các bạn bộ 2 slide thuyết trình khiến cả lớp phải phải tập trung và mang lại không khí thích thú vui vẻ. Chỉ cần chỉnh sửa câu hỏi và đáp án là xong.

Slide trắc nghiệm Ai Là Triệu Phú (4 đáp án)

Mình chắc với bạn cả lớp sẽ bật cười khi xem bạn thuyết trình với slide này. Mình trong bộ slide có sẳn các câu hỏi với 4 đáp án đúng. Tùy bạn đặt đáp án đúng ở đâu thì tìm slide có chưa đáp án đúng ở đó nhé. Xem hình bên dưới nè, mình nhìn lại còn thấy hài.

Slide trắc nghiệm khiến cả lớp bật cười
Slide trắc nghiệm Ai Là Triệu Phú sẽ khiến cả lớp bật cười thích thú

Với kiểu slide này bạn nên đặt câu hỏi và mời các bạn dưới lớp trả lời sẽ tăng hiệu quả tương tác cao.

https://drive.google.com/file/d/1I4n05fQysp6XiwxSngz6dp_8887RFfxH/view

Slide trắc nghiệm Facebook mobile (đúng/sai)

Đối với các câu hỏi trắc nghiệm Yes/No thì bạn hãy dùng slide này, cả lớp sẽ thấy một giao diện quen thuộc mà ngày nào cũng đập vào mắt họ “Facebook mobile”. Toàn bộ chữ, hình ảnh trong slide này bạn đều có thể sửa và thay thế được hết.

Ở đây mình để cả 2 nút đã trả lời “đúng” với “sai”, bạn sẽ tùy câu hỏi mà xóa một nút còn lại là được.

Slide trắc nghiệm đẹp phong cách Facebook mobile
Slide trắc nghiệm đẹp phong cách Facebook mobile

Thay vì các bạn bên dưới lướt Facebook thì hãy nhìn vào màn chiếu để lướt nè. Hehe

https://drive.google.com/file/d/1qct5kBCNTMGcNGDJpDVtRq4mYDjiSsk_/view

Tổng kết

Để đạt hiệu quả xuyên suốt bạn nên phân nhóm các câu hỏi 4 đáp án và 2 đáp án ra. Thuyết trình hết một lượt với một kiểu slide của nó. Chúc các bạn có buổi thuyết trình thành công nhé!

Advertisements

Chiêu đăng tuyển dụng nhiều group Facebook hiệu quả

Chào Anh/Chị/Em (ace) tuyển dụng thân mến! Đầu năm mới (2018) chúc mọi người một năm mới nhiều sức khỏe và công việc thành công!

Tuyển dụng qua group (nhóm) Facebook thì bây giờ quá thông dụng rồi. Với nhân viên thuộc lao động phổ thông (phục vụ, phụ bếp, pha chế…) thì dường như là tuyển liên tục vì tỷ lệ nghỉ việc cao. Vì thế mà có các ace đăng Facebook liên tục, Hiếu cũng thế và hôm nay Hiếu chia sẻ vài chiêu về đăng tin tuyển dụng lên hàng loạt group mà không bị spam gợi ý cách viết tin tuyển dụng hấp dẫn hơn.

Nguyên nhân bị Facebook hạn chế đăng bài

Một số nguyên nhân khiến ace thường bị giới hạn đăng bài bài là:

  • Đăng quá nhanh, quá nhiều group trong một thời gian ngắn hoặc quá nhiều trong một ngày.
  • Bài viết toàn là chữ, không có hình ảnh.
  • Có quá nhiều liên kết trong nội dung.
  • Đăng một nội dung giống nhau trên nhiều group.

Giờ là đề xuất giải pháp cho ace nhé.

Quy tắc đăng nhiều group nhưng không bị spam

Ace vì không có thời gian nên thường đăng một lần ~5-10 group cho nhanh rồi làm công việc khác. Hiếu chắc rằng ace ít nhất vài lần bị hạn chế đăng rồi. haha. Một số thông tin sau sẽ giúp cho ace nè.

  1. Mỗi ngày không đăng quá 40 group.
  2. Không nên đăng kiểu 1 group/1 phút. Mỗi bài đăng nên cách nhau ~10 phút là hợp lý cho 40 group.
  3. Thêm vài ký tự gì đó khác nhau ở mỗi bài đăng sẽ tránh được lỗi đăng một nội dung trên nhiều group.
  4. Không quá 2 liên kết trong nội dung. Thỉnh thoảng làm mới liên kết tại trang goo.gl.

Hiếu áp dụng nó và hiệu quả giảm tình trạng bị cảnh báo từ Facebook. Ngoài ra đăng mỗi group cách nhau ~10 phút lại có nhiều ứng viên tương tác hơn là đăng một lượt.

Hiện tại Hiếu đang cùng các anh em IT xây dựng một trang Auto đăng Group Facebook theo lịch, chưa chính thức nhưng đã sử dụng được. Ace xem tại Facebook for HR nhé. Chưa thu phí (khi nào chuyển qua tên miền mới, có hệ thống hỗ trợ live thì tính phí) và đáp ứng hết quy tắt trên. Ace cứ đăng ký rồi sử dụng, có hướng dẫn hết bên trong.

Auto đăng bài Facebook của Hiếu
Auto đăng bài Facebook của Hiếu đáp ứng các quy tắc không spam

Cách viết tin tuyển dụng hay

Một số gợi ý giúp ace viết bài đăng hay hơn, bớt khô khan hơn.

Không nên viết nhiều đoạn dài

Một câu ngắn chứa một nội dung súc tích và xuống dòng. Ví dụ: “Vị trí: Phục vụ, Pha chế” thay vì “Cần tuyển vị trí phục vụ và pha chế”. Như thế sẽ giúp mắt ứng viên chớp nhanh nội dung họ quan tâm.

Người tìm việc cũng không rãnh xem một bài quá dài, mắt họ chỉ quan tâm đến ý chính như là vị trí, lương, nơi làm việc… Ace bỏ bớt các từ không cần thiết mà không làm mất ý nghĩa câu là được. Nội dung quá nhiều cũng khiến bị Facebook cảnh báo spam.

Hài hước ở câu giới thiệu

Nếu có cảm hứng thì bạn hãy sáng tạo một câu gì đó mà vừa đọc đã gây tò mò, hấp dẫn cho ứng viên. Vui vẻ một chút để nội dung bớt khô khan nhé ace.

Nội dung đầu tiên gây chú ý sẽ thu hút người đọc, hơn 10 like luôn kìa
Nội dung đầu tiên gây chú ý sẽ thu hút người đọc, hơn 10 like luôn kìa

Thêm hình ảnh liên quan

Hình ảnh sẽ giúp bài tuyển dụng trang trọng hơn. Có thể đăng kèm vài ảnh liên quan như ảnh công ty, ảnh các nhân viên đang chụp ảnh chung. Hay biết thiết kế thì tìm các hình nghệ thuật về tuyển dụng trên mạng rồi chèn logo công ty hay thông tin ngắn vào ảnh. Như thế sẽ nội dung bài đăng có giá trị hơn.

Tuyển Bếp thì chèn một tấm ảnh Bếp thế này cũng hay
Tuyển Bếp thì chèn một tấm ảnh Bếp thế này cũng hay

Sử dụng biểu tượng cảm xúc (emoji)

Hiện tại Facebook đã hổ trợ soạn biểu tượng cảm xúc trong nội dung rồi. Ace nên sử dụng nó trong nội dung để gây chú ý những chổ quan trọng. Hãy là để làm một biểu tượng minh họa đầu mỗi ý chính.

Sử dụng biểu tượng cảm xúc sẻ giúp bài đăng có màu sắc hơn
Sử dụng biểu tượng cảm xúc sẻ giúp bài đăng có màu hơn

Kết

Áp dụng những chiêu này và đăng tự động mỗi ngày 40 group Hiệu nhận được nhiều bình luận, nhắn tin của ứng viên hơn. Ace thử áp dụng xem. Hiện tại thì Auto Hiếu giới thiệu đang được dùng miễn phí, ace nào dùng và có nhiều phản hồi đóng góp cho Hiếu thì sẽ nhận được ưu đãi khi thu phí chính thức nhé.

Chia sẻ mẫu CV thực tập các ngành nghề

Hi cả nhà, để giúp các bạn sinh viên còn bỡ ngỡ với CV thực tập và chưa rõ viết thế nào để CV bớt trống trải. Bài viết này Hiếu chia các mẫu CV thực tập các ngành để các bạn tham khảo cách viết nội dung. Các CV thực tập dưới đây có nội dung tương đối khá do Hiếu chọn lọc và đã ẩn các thông tin cá nhân. Bạn không nên sao chép giống hệt người ta, chỉ xem để tham khảo và sáng tạo theo cá tính của bạn. Hãy xem Viết CV chuyên nghiệp cho Thực tập sinh biết viết như thế nào cho hay nhé.

Bài viết này sẽ cập nhật mỗi tháng nếu Hiếu tìm được các CV hấp dẫn mới hoặc cập nhật trong tuần khi có bạn nào đề xuất ngành nghề nào đó chưa có trong bài viết. Thế nên hãy lưu lại bài viết này và chia sẻ đến mấy đứa bạn thân nhé.

Mẫu CV thực tập nhân sự

Theo đánh giá của Hiếu thì các bạn ngành nhân sự có kỹ năng viết CV tương đối hơn các ngành khác. Họ tận dụng nhiều ưu điểm, cái từng trải vào CV rất nhiều.

https://drive.google.com/drive/folders/1CV44dBcyRmw3Qaw15Ay99u4V47Lw71mR?usp=drive_open

Mẫu CV thực tập hành chính

Hành chính thì Hiếu lọc được mẫu CV của bạn này được nhất thôi.

https://drive.google.com/drive/folders/1Lu20Cy7FKxR7BZnxYOB9pYfGEKVZ9u4x?usp=drive_open

Mẫu CV thực tập kế toán

Các mẫu CV thực tập kế toán Hiếu đánh giá là hơi khô khan, đúng chất kế toán, haha. Nhưng mà các bạn đừng nên như vậy nhé.

https://drive.google.com/drive/folders/19lbKIn7uotR5TmwOvkxBKt7T3eiO9oQv

Mẫu CV thực tập marketing

CV marketing Hiếu tìm được nhiều nhưng lọc hết trơn. Có vẽ các bạn marketing ít đầu tư CV. Tạm có bạn này, để có thời gian Hiếu cập nhật thêm.

https://drive.google.com/drive/folders/1XrUna7aXj3nEQuqlcZojpfknRnaCRoco?usp=drive_open

Mẫu CV thực tập lập trình

CV thực tập của IT, lập trình thì họ chú trọng vào kỹ năng nhất. Có thể không cần viết nhiều chữ, chỉ cần thể hiện được bạn làm được gì, ở mức nào thôi.

https://drive.google.com/drive/folders/1bM2n7ZGatjCD_MOt0Ymm-HZ7nVSrBB9j

Mẫu CV thực tập thiết kế (Design)

Các mẫu CV thực tập thiết kế thì có bố cục rất khác với các ngành khác vì đã là dân thiết kế thì CV cũng tự thiết kế. Không dùng các mẫu có sẳn trên mạng đâu. Họ cũng có một đặc điểm giống IT là thể hiện kỹ năng sử dụng các phần mềm thiết kế hơn là viết nhiều chữ.

https://drive.google.com/drive/folders/1adWzYqI2KRSvS1De46xIHp_iIW4aqRfY?usp=drive_open

Kết

Hiếu nhắc lại là các bạn không nên sao chép giống nha, chỉ tham khảo thôi vì của họ chưa chắc hay bằng bạn sáng tạo đâu. Trên đây chỉ có vài ngành tiêu biểu. Nếu bạn thấy thiếu ngành nào cho bạn hãy bình luận dưới bài viết.

Thận trọng khi lưu dữ liệu ứng viên trên Google Drive

Chào ACE nhân sự! Bài viết này Hiếu muốn chia sẻ với mọi người trong ngành về việc thận trọng khi lưu dữ liệu ứng viên hoặc bất cứ data nào trong Google Drive. Phải nói là hiện nay nhờ có Google Drive mà việc tuyển dụng qua Google Form trên Facebook trở nên phổ biến. Hay là dùng Google Sheets để lưu dữ liệu cũng giúp công việc thuận tiện hơn. Nhưng, ACE ít cảnh giác với người làm cùng bộ phận hoặc họ vừa nghỉ việc.

Dữ liệu của chúng ta trên Google Drive đương nhiên không bao giờ muốn bật chia sẻ ra ngoài. Thế nhưng có người lợi dụng sự thiếu cảnh giác của chúng ta, biết chúng ta không rành ứng dụng hoặc không để ý. Họ âm thầm bật chức năng chia sẻ vào tệp chứa dữ liệu của chúng ta vì mục đích nào đó nhưng khả năng là xấu.

Câu chuyện có thật của Hiếu

Gần một tháng sau khi một chị trong bộ phận tuyển dụng thôi việc. Một buổi sáng trong lúc rảnh tay Hiếu đang xắp xếp lại mấy tập tin như là Form, Sheets trong Google Drive thì phát hiện tất cả các tập tin đều bật chế độ chia sẻ đặc biệt. Nghĩa là không chia sẻ công khai, mà chia sẻ riêng với một người được chọn bằng Gmail của họ. Và chính là Gmail của chị đó. Vậy là chị ấy sau khi nghỉ việc vẫn có thể thu thập thông tin, dữ liệu ứng viên của công ty một cách thoải mái với Gmail của chỉ. Hiếu đã tắt hết chia sẻ và rất thất vọng về hành vi của chị này… bức xúc nhưng Hiếu không nói với ai trong công ty vì người đã đi rồi thì thôi.

Hướng dẫn kiểm tra chế độ chia sẻ trong Google Drive

Vào trong Google Drive của ACE, nhấp chuột trái vào tệp dữ liệu bất kỳ thì bảng thông tin tệp bên phải hiện ra. Nếu như nó hiện ổ khóa màu xám với dòng chữ “Không được chia sẻ” như hình dưới đây là an toàn.

Ổ khóa màu xám với dòng chữ Không được chia sẻ là an toàn
Ổ khóa màu xám với dòng chữ Không được chia sẻ là an toàn

Trường hợp tệp bị chia sẻ công khai, bằng cách này thì kẻ xấu xem được dữ liệu của tệp mà không bị lộ danh tính đấy. Giống như chia sẻ bình thường ấy. Nó sẽ có nút màu xanh và một ảnh đại diện của tài khoản sở hữu như thế này.

Nút liên kết xanh lá là đã bật chia sẻ công khai
Nút liên kết xanh lá là đã bật chia sẻ công khai

Trường hợp còn lại là chia sẻ đặt biệt, không công khai. Chỉ có người được chọn có thể xem hay chỉnh sửa. ACE sẽ thấy có thêm một ảnh đại diện của tài khoản được nhận chia sẻ, chỉ con trỏ chuột vào ảnh đại diện sẽ biết tên của tài khoản đó và được cấp quyền xem hay chỉnh sửa tệp tin của chúng ta.

Chia sẻ đặc biệt, chỉ có người được chọn mới xem hay chỉnh sửa được
Chia sẻ đặc biệt, chỉ có người được chọn mới xem hay chỉnh sửa được

Cách tắt chia sẻ Google Drive

Nếu như gặp trường hợp này, để tắt chia sẻ trong Google Drive chúng ta nhấp chuột phải vào tệp đó. Chọn Chia sẻ… để vào cài đặt chia sẻ.

Nhấp chuột phải và chọn Chia sẻ
Nhấp chuột phải và chọn Chia sẻ

Nếu là chia sẻ công khai, mọi người nhấp vào ô Bất kỳ ai có liên kết đều có thể xem và chọn lại ô TẮT rồi lưu như hình dưới.

Tắt chia sẻ Google Drive
Tắt chia sẻ Google Drive

Nếu là chia sẻ đặc biệt với một tài khoản khác, cũng vào cài đặt chia sẻ. Giao diện sẽ khác hơn một chút. Chúng ta xóa bỏ tài khoản được chia sẻ rồi lưu.

Nhấp nút X để xóa tài khoản được nhận chia sẻ
Nhấp nút X để xóa tài khoản được nhận chia sẻ

Sau đó kiểm tra lại trạng thái nếu là Riêng tư… như ảnh dưới là được rồi, nhấp vào Đã xong.

Ổ khóa Riêng tư là an toàn rồi, nhớ lưu
Ổ khóa Riêng tư là an toàn rồi, nhớ lưu

Kết

Đấy, lòng người khó đoán mà. Mong là chia sẻ của Hiếu sẽ giúp các ACE trong nhân sự an toàn hơn với dữ liệu trên Google Drive. Hiếu cũng có các bài viết khác về chia sẻ trong ngành, mọi người tham khảo. Cứ tự nhiên bình luận để Hiếu có ý tưởng và hoàn thiện nội dung hơn.

Nhà tuyển dụng mong đợi gì ở thực tập sinh

Chào các bạn sinh viên sắp thực tập! Bài viết này mục tiêu của Hiếu là giúp các bạn làm sao để ghi điểm cao trong mắt nhà tuyển dụng. Để tăng khả năng dự tuyển thành công cho các bạn. Bạn hãy trở nên chủ động bằng cách phỏng đoán nhà tuyển dụng (NTD) mong đợi gì ở bạn, từ đó bạn chuẩn bị trước để buổi phỏng vấn đạt hơn.

Sự thật thà

Đừng bao giờ nghĩ rằng bạn dễ dàng qua mặt NTD nhé. Bằng kỹ năng quan sát và kiểm tra, họ có thể đoán được bạn thật thà bao nhiêu trong câu nói của bạn. Có thể với 1 đến 2 câu hỏi bạn đã bị phát hiện. Lúc này bạn sẽ gặp các câu hỏi why why why và bị vào thế bí. Tốc độ sáng tác của bạn sao nhanh bằng tốc độ hỏi của NTD chứ. Nếu bạn làm cho NTD cảm thấy bạn thật thà thì bạn đã có một chút sự tin tưởng của họ và họ sẽ hy vọng tiếp những điều tiếp theo.

Có định hướng sự nghiệp

Bạn phải biết bạn thực tập để làm gì. Trong ngành của bạn thì bạn chọn theo mảng nào. Ví dụ: Kế toán có: kế toán thuế, kế toán vật tư, kế toán thanh toán… Chứ đừng để NTD hỏi mà bạn vẫn còn băn khoăn rồi để người ta chỉ đâu ngồi đó. Việc chọn mảng yêu thích giúp NTD thấy bạn có tiềm năng hơn, phải thích mới làm được chứ. Nếu tốt hơn nửa bạn nên có kế hoạch, mục tiêu cho 1 đến 2 năm tới.

Kiến thức & kỹ năng cơ bản

Sinh viên cao đẳng, đại học rồi. Ít nhất bạn cần có một số kiến thức cơ bản về ngành của bạn. Thành thạo kỹ năng vi tính, bạn nào thành thạo Excel sẽ là lợi thế nhé. Nếu bạn nào ứng tuyển vào bộ phận kinh doanh mà đã từng làm qua việc tự buôn bán thì rất tuyệt đúng không nào. Nhưng nếu bạn chưa có kỹ năng nào liên quan đến công việc thì bạn có thể làm gì cứ cho họ biết. Ví dụ bạn thực tập nhân sự nhưng lại biết dùng Pts thì họ vẫn có thể tận dụng bạn để thiết kế hình ảnh tuyển dụng.

Tác phong chuyên nghiệp

Nhân viên là bộ mặt của công ty, tùy ngành nghề mà NTD mong muốn bạn có một tác phong ra sao. Đối với các bạn thực tập thì phần lớn là làm trong văn phòng. Vì thế hãy cất đi những chiếc áo thun, mặc một bộ đồ chỉnh chu sẽ giúp tạo thiện cảm hơn.

Ngoài ra thì cử chỉ, hành động nhanh nhẹn sẽ giúp NTD thích bạn hơn. Việc tỏ ra một người chu đáo như mang theo sổ tay và bút đôi lúc cũng rất có ích.

Ham muốn học hỏi

NTD cũng đoán được có hai trường hợp thực tập là để lấy kinh nghiệm hoặc vì lấy dấu mộc để làm báo cáo thực tập cho trường. Nếu bạn thực tập vì kinh nghiệm thì họ sẽ thích hơn đấy. Hoặc nếu bạn cũng có mục đích vì làm báo cáo thực tập thì hãy nói thật khéo để thể hiện bạn cần kinh nghiệm hơn nhé.

NTD cũng dị ứng với những bạn thực tập mà đòi hỏi lương cao. Thật sự thì ai cần ai? Mỗi công ty sẽ có chính sách khác nhau với thực tập. Đương nhiên chúng ta ưu tiên chọn công ty nào có thu nhập cao nếu như có nhiều sự lựa chọn. Nhưng nếu bạn biết công ty đó sẽ mang lại nhiều cơ hội phát triễn thì hãy dẹp bỏ lương qua một bên. Hãy cho NTD thấy thiện chí của bạn.

Sẵn sàng, chịu khó, trách nhiệm

NTD cảm thấy hơi chán với các bạn tỏ ra ngại cực. Các bạn nghĩ rằng ta đây học đại học ABC gì đấy mà phải làm những công này sao không giống như bạn mong đợi. Mục đích người ta tuyển thực tập là vì bạn có thể giúp người ta giải quyết một số công việc nhanh hơn. Chứ không có bạn thì mọi việc vẫn ỗn cả. Họ sẽ “sai” bạn nhiều công việc nhưng bên cạnh đó họ sẽ chỉ cho bạn các kinh nghiệm trong quá trình tương tác với nhau.

Vì thế hãy tỏ ra bạn luôn sẵn sàng nếu có công việc được giao. Nếu vì một vài câu hỏi “thử” mà bạn đã tỏ ra e ngại thì coi chừng bỏ mất cơ hội tốt đấy nhé.

Điểm phù hợp với tính chất công việc

Đây cũng là yếu tố quyết định NTD có chọn bạn hay không. Vì dù bạn có là một người hoàn hảo về các mặt nhưng thiếu những điểm phù hợp với vị trí đang tuyển thì cũng bị loại. Các vị trí cao hơn cũng vậy chứ không riêng thực tập sinh.

Ví dụ: Marketing có khi phải đi ra đường để làm việc với nhà cung cấp in ấn chứ không phải ngồi ở văn phòng. Họ sẽ cần giới tính nam, chịu khó ra đường. Nếu bạn thể hiện là mình là một tiểu thư, công tử thì chắc chắn không phù hợp rồi.

Để có điểm ở chổ này thì các bạn cần tìm hiểu trước mảng của bạn cần những tính chất gì, công việc làm ra sao. Từ đó chuẩn bị tinh thần với những công việc đó. Nếu bạn không phù hợp thì hãy khắc phục hoặc chọn mảng khác thôi.

Kết

Bài viết này đứng dưới góc nhìn của một nhà tuyển dụng về các bạn thực tập sinh. Hiếu muốn giúp các bạn hiểu mong muốn của họ khi gặp các bạn.Từ đó chúng ta có sự chuẩn bị tốt và làm hài lòng các nhà tuyển dụng của chúng ta.

Mong là sắp tới có những bài viết mới cho thực tập sinh với nhìn góc nhìn khác sẽ được các bạn theo dõi. Hãy tương tác với Hiếu bằng bình luận để Hiếu hiểu được khó khăn của các bạn và có ý tưởng cho bài viết nhé.

Phím tắt chuyển chữ thường thành chữ hoa trong Excel

Hi cả nhà, công việc văn phòng với Excel chắc chắn có lúc khiến bạn mệt mỏi với việc chuyển đổi giữa: chữ thường, Chữ Hoa, CHỮ IN. Không thể nào sửa bằng tay nỗi nếu danh sách dữ liệu quá nhiều. Dùng công thức để chuyển thì quá tầm thường và cũng mất thời gian để thao tác. Hiếu gặp trường hợp này, cũng tìm hiểu thì biết Excel không hổ trợ phím tắt chuyển đổi chữ.

Sau bài viết này, chúng ta có thể cài phím tắt chuyển chữ thường thành chữ hoa, chữ in trong Excel. Hiếu sẽ hướng dẫn cách nhanh nhất, đơn giản hơn các bài viết trên mạng nhiều.

Tải file chuyển đổi chữ Excel

Đầu tiên các bạn tải về file PERSONAL.XLSB

https://drive.google.com/file/d/1C51Z1Z2MPu8PoVWj7r2aWHq73cNzmGv6/view

Chúng ta sử dụng VBA trong Excel để cài được phím tắt chuyển kiểu chữ. File này là Hiếu soạn ra sau khi mò mẫm với code VBA. Nên các bạn không cần phải tốn công nghiên cứu nó.

Thêm phím tắt chuyển chữ thường thành chữ hoa, chữ in trong Excel

Bạn copy file PERSONAL.XLSB vào ổ C theo đường đẫn

C:UsersTên người dùng máy tínhAppDataRoamingMicrosoftExcelXLSTART

Nếu như bạn không tìm thấy thư mục AppData thì do nó đã ẩn. Bạn bật nó lên bằng cách nhấp vào nút Organize trên góc trái và chọn Folder and search options. Tiếp theo vào tab View, nhấp tích vào bật Show hidden files, folders and drivers > OK.

Các bạn có thể xem clip nếu như cảm thấy khó nhé.

Sử dụng phím tắt để chuyển chữ thường,Hoa,IN

Bạn mở một file Excel mới để thử nhé. Chọn ô cần chuyển chữ và sử dụng các phím tắt sau:

Ctrl J: chuyển thành chữ in (MINH HIẾU)

Ctrl M: chuyển thành viết hoa chữ cái đầu (Minh Hiếu)

Ctrl Q: chuyển thành chữ thường (minh hiếu)

Với file Excel mới thì chắc chắn thành công. Còn đối với file Excel cũ mà bình thường thì vẫn được thôi, chỉ có một số file có thể không tác dụng nếu như nó từng được chỉnh gì đó trong VBA. Có thể khắc phục được nhưng hơi rối nên Hiếu không nói trong bài viết này.

Kết

Nhờ cách này mà công việc với nhập dữ liệu vào Excel của Hiếu cải thiện đáng kể, bạn nên thử và bình luận kết quả phía dưới cho Hiếu biết nhé.

Các mẹo vặt hữu ích khi đi phỏng vấn (Phần 1)

Bạn đã đọc qua nhiều bài viết về chuẩn vị trước khi đi phỏng vấn. Vậy bạn có cảm thấy tự tin chưa? Nếu vẫn chưa thì hãy xem qua bài này nhé. Tuy chỉ là những điều nhỏ nhặt nhưng vài mẹo vặt hữu ích khi đi phỏng vấn dưới đây lại giúp bạn rất nhiều nếu bạn chưa có nhiều kinh nghiệm đi phỏng vấn đấy.

Có thể với một số bạn/anh/chị sẽ cảm thấy không phù hợp, tùy người thôi. Những chia sẻ của Hiếu là để các bạn tham khảo. Bắt đầu nhé!

Mang theo bút màu mực bình thường

Hãy mang theo bút bi bình thường
Hãy mang theo bút bi bình thường

Màu mực bình thường là bút bi bình thường đó bạn ạ. Đừng thể hiện cá tính bằng cách mang bút mực kim màu khác thường nhé. Khi đến dự tuyển rất có thể bạn được mời điền thông tin cho nhà tuyển dụng. Có thể ở vị trí nào đó họ cho bạn làm hợp đồng luôn chứ không hẹn. Nếu bạn dùng viết màu mực khác thường sẽ khiến nhà tuyển dụng khó khăn khi điền phần của họ trên giấy đó (hợp đồng hoặc phiếu thông tin). Bởi vì trên giấy tờ phải thống nhất 1 màu mực.

Tìm hiểu công ty đó

Cái này thì quá bình thường đúng không, các bài viết khác cũng đề cập đến. Nhưng Hiếu muốn nhắc lại để các bạn đừng xem thường nó. Hãy tìm hiểu công ty bạn dự tuyển qua website, fanpage và báo chí viết về họ. Ít nhất khi họ hỏi câu hỏi huyền thoại “em biết gì về công ty anh/chị?” thì bạn cũng có 1 ít thông tin để lấy ra chém lúc đó.

Thận trọng khi có nhiều lịch hẹn dự tuyển

Nếu bạn đang rất cần công việc thì nộp CV tùm lum công ty là chiện bình thường. Nhưng hãy thận trọng với các lịch hẹn nhé.

Lỗi cơ bản nhất là đặt các lịch hẹn sát giờ nhau quá, ví dụ: 8h phỏng vấn ở công ty A, 9h phỏng vấn ở công ty B. Nếu mọi thứ xuông sẻ thì tốt. Nhưng rất nguy hiểm.

Mẹo vặt là bạn nên đặt lịch hẹn cách nhau 90 phút trở lên. Với một số vị trí, cuộc phỏng vấn có thể kéo rất dài bởi sự hứng thú giữa bạn và nhà tuyển dụng trong cuộc trò chuyện. Thế sẽ ra sao khi còn ít phút nữa lại tới hẹn với công ty khác. Từ chối xin về sớm sẽ làm cụt hứng với nhà tuyển dụng và dễ dàng để nhà tuyển dụng biết rằng họ chỉ là một trong các công ty mà bạn dự tuyển.

Trường hợp khác nếu bạn may mắn đã được mời đi làm thì các lịch hẹn còn lại hãy giải quyết êm đẹp. Bằng cách nhắn tin hoặc gửi email cảm ơn nhà tuyển dụng để họ. Nếu im lặng mập mờ thì coi chừng vào black list nhé.

Ảnh hưởng của nhiệt độ trong phòng

Cái này tùy người thôi, rút kinh nghiệm thức tế của Hiếu. Khi đối diện với nhà tuyển dụng mà bạn chưa có nhiều kinh nghiệm thường rất hồi hợp, căng thẳng. Nhưng một điều đáng buồn cười là bạn rung không phải vì sợ nhà tuyển dụng mà vì nhiệt độ quá lạnh. Bạn sẽ bị rung nhiều hơn khi vừa hồi hợp vừa lạnh. Điều này khiến nhà tuyển dụng dễ hiểu nhầm khả năng giao tiếp của bạn. Mẹo vặt là hãy cảm nhận nhiệt độ khi bước vào phòng và xin phép tăng nhiệt độ máy lạnh trước khi bắt đầu câu chuyện.

Hãy chia sẻ về thực tế nhiều hơn lý thuyết

Lý thuyết không giúp nhà tuyển dụng hiểu năng lực của bạn. Trong một số trường hợp ta buộc phải lấy 1 chút lấy thuyết ra nhưng hãy hạn chế nhé. Hãy nói về thực tế, kinh nghiệm của bạn, hiểu biết và nhìn nhận của bạn về trường hợp đã trải qua. Các bạn sinh viên mới ra trường cần lưu ý mẹo vặt này.

Vào WC trước khi vào phòng tuyển dụng

Ngoại hình là lời chào đầu tiên của bạn với đối phương. Mẹo vặt là trước khi vào phỏng vấn hãy vào WC chỉnh trang lại vẽ ngoài của mình. Mẹo này sẽ giúp bạn thêm chút tự tin khi gặp nhà tuyển dụng đấy.

Chuẩn bị câu trả lời nhưng hãy linh hoạt

Với những bạn mới vài lần đầu đi dự tuyển thì thường đoán các câu hỏi và tự nghĩ ra câu trả lời. Điều này như con dao 2 lưỡi. Câu hỏi của nhà tuyển dụng là ngẫu nhiên, tuy một vị trí đó những họ có thể hỏi ứng viên này một kiểu, ứng viên khác một kiểu khác. Hãy chuẩn bị theo ý chính, và khi vào thực tế thì bạn linh động chế biến các ý chính đó. Mẹo vặt trước khi phỏng vấn là đừng chuẩn bị một cách bài bản rập khuôn. Bạn sẽ bị bối rối khi quên hoặc bị hỏi những câu bất ngờ đấy.

Kết

Với các mẹo trên đây mong là sẽ giúp bạn có sự chuẩn bị tốt hơn khi đi dự tuyển nhé. Hãy xem thêm các bài viết trong chuyên mục Cẩm nang ứng viên để tham khảo thêm các mẹo khác cho ứng viên.

Bạn cảm thấy bài viết này thế nào? Hãy trò chuyện với Hiếu bằng bình luận phía dưới nhé!